Fenomeni come la Great Resignation e il Quiet Quitting hanno trasformato il mercato del lavoro, spingendo molte persone a lasciare il proprio impiego per mancanza di crescita professionale, work-life balance,…
Categoria:
Analisi
-
-
La società contemporanea sta ridefinendo i percorsi professionali, con sempre più persone che abbandonano il modello di carriera lineare per abbracciare strade flessibili e in continua evoluzione. Questo cambiamento sta…
-
Diversi studi e casi reali dimostrano come l’HR Analytics consenta alle aziende di ridurre i costi operativi e di massimizzare l’efficienza. Vediamo più nel dettaglio come funziona e quali sono…
-
Secondo molti studi gli italiani sono scontenti e molti non apprezzano la posizione lavorativa che rivestono, perché sono in cerca di un lavoro adatto alle proprie attitudini e percorso professionale.…
-
Ogni dipendente, indipendentemente dal background o settore, dovrebbe poter avere le garanzie per accedere alle competenze necessarie. Parola di Fondimpresa. La formazione, croce e delizia delle imprese. Un sistema…
-
La più recente edizione del rapporto sul welfare aziendale elaborato da Censis-Eudaimon mostra che il welfare può restituire senso e attrattività al lavoro. Nel contesto attuale, il panorama dell’occupazione…
-
Welfare e conciliazione vita-lavoro sembrano ormai far parte stabilmente delle leve per la talent attraction e la talent retention. Occorre, però, costruire e comunicare al meglio ambienti inclusivi e stimolanti.…
-
La recente Survey “L.E.I. Lavoro, Equità, Inclusione” mostra un preoccupante aumento degli atti discriminatori sul posto di lavoro, e che c’è ancora molto lavoro da fare per garantire un ambiente…
-
AnalisiPeople strategies
Gap di competenze? Responsabili e dipendenti non la vedono allo stesso modo
Una recente analisi internazionale rivela la crescente urgenza tra i lavoratori italiani (e non solo) di acquisire nuove competenze. Ma le prospettive dei dipendenti spesso sono molto diverse da quelle…
-
Dal dibattito sulle nuove competenze emergono figure chiave nella green economy, fondamentali per ridefinire le procedure produttive tradizionali. Senza dimenticare il ruolo chiave del management, come ricorda Fondimpresa. L’economia…
Newer Posts
