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Stefano Mattiocco: «L’intelligenza artificiale può ottimizzare i processi e migliorare l’efficienza»
Innovazione e gestione HR sono le parole chiave per il 2025 di Inaz, realtà che …
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Passare dal concetto di leader all’idea di leadership, dalla ricerca dei talenti alla valorizzazione delle …
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Un’azienda padovana attiva in tutta Italia ha ridotto il turnover del 70% e aumentato le …
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«Quando non è impegnato a rivoluzionare il mondo del lavoro, lo troverete a discutere delle …
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La responsabile marketing di Goppion Caffè ci ha raccontato che coinvolgere i collaboratori, per fare …
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Nuovi modelli di leadership e cultura aziendale: Marco Minghetti spiega il suo punto di vista …
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All’HR Meeting International di Bardolino (Verona) abbiamo incontrato Anna Benini, founder della piattaforma di welfare …
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Nell’epoca in cui la frontiera tra il lavoro e la vita personale si sfuma sempre …
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Musica in fabbrica, palestra e mensa interna: Gianpaolo Ghilardotti, AD di Foodlab, spiega come l’azienda …
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Come fare in modo che i nuovi assunti possiedano le competenze necessarie e siano anche …
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AnalisiPeople strategies
Gap di competenze? Responsabili e dipendenti non la vedono allo stesso modo
Una recente analisi internazionale rivela la crescente urgenza tra i lavoratori italiani (e non solo) di acquisire nuove competenze. Ma le prospettive dei dipendenti spesso sono molto diverse da quelle …
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Dal dibattito sulle nuove competenze emergono figure chiave nella green economy, fondamentali per ridefinire le procedure produttive tradizionali. Senza dimenticare il ruolo chiave del management, come ricorda Fondimpresa. L’economia …
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L’ultima edizione della fiera Ecomondo ha sottolineato l’importanza crescente di skill specifiche nell’ambito della green e circular economy. Dalla 26esima edizione di Ecomondo, manifestazione internazionale di Italian Exibition Group …
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Secondo uno studio pubblicato dalla Fondazione Gi Group, sostenere l’occupazione dei giovani è una questione prioritaria per il nostro Paese Sfaticati, senza voglia di lavorare, choosy. Ai giovani sono ricondotti …
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Le donne, nonostante risultati scolastici migliori e una maggiore presenza, sono ancora penalizzate sul posto di lavoro. E i giovani non se la passano meglio. Tuttavia, esistono iniziative virtuose. …
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Mentre Mercer ha appena pubblicato un’anteprima del Global Talent Trends 2024, ripercorriamo l’edizione 2023 dello studio per approfondire un tema centrale: interagire con il proprio team, favorendo la creazione di …
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Dall’agricoltura, passando per la moda sostenibile fino ai nuovi modelli di leadership adattiva. Un’analisi da cui emerge come il mercato dei prossimi anni richieda competenze trasversali per adattarsi e ripensare …
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Le sfide del lavoro ibrido, l’importanza dell’IA e le strategie per la retention dei talenti, in un’analisi delle evoluzioni aziendali e delle prospettive future Nel panorama imprenditoriale di oggi, …
